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農業=不安定はもう古い?安定して働ける農業の新しいキャリアとは

農業=不安定はもう古い?安定して働ける農業の新しいキャリアとは

『農業の魅力発信コンソーシアム(株式会社おてつたび、株式会社マイナビ、株式会社マイファーム、YUIME株式会社)』は、2025年度、全国14の大学等を舞台に『ロールモデル農業者』による特別講義や交流会、フィールドワーク型の体験プログラム、マッチング交流会を実施してきました。今回は、YUIME株式会社が実施した取り組みの紹介と、同社が目指す課題解決の方法について紹介します。

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農業の魅力発信コンソーシアムとは

YUIME株式会社は「日本の一次産業を、世界の一流産業にアップデートする」というビジョンのもと、一次産業に特化した人材支援事業を展開しています。

また、「農業を、憧れの職業に。」を掲げた「農業の魅力発信コンソーシアム」に所属し、全国の先進的な農業者とともに、農業の魅力を発信する活動を実施してきました。

農業の魅力発信コンソーシアム事業の概要はこちら

YUIMEが取り組む背景とは?

YUIME株式会社では、農業系の高校で学ぶ学生を対象に農業を「ハイリスクで不安定な仕事」から「安定したキャリアを実現できる仕事」へ意識を変えるための取り組みを行っています。
そのなかでも「雇用就農」にフォーカスし、日本でも有数の生産法人の方々を講師に招いて、学生たちに「雇用就農」の魅力を直接発信する機会を提供してきました。

また、経営・人材・品質・加工・販売・商品開発(種苗)など「雇用就農」の職域が幅広いことを伝えることで、学生たちに進路の選択肢としてもらうことを目的としています。
次章で実施してきた内容についてご紹介します。

「雇用就農」という選択肢をー参加者のミライを照らすー

YUIME株式会社では、一年をとおして北海道内の農業大学校5校と連携した取り組みを実施してきました。
いずれの回も知識を提供するだけでなく、農業に対する意欲を持ち、次のアクションを考える・行動に移すきっかけとなることを意識してワークショップやセミナーを企画してきました。

例えば帯広農業高校では、「農業×「好き」は無限大!」というテーマで、株式会社ダイヤモンド十勝に実際「雇用就農」した後藤政則氏、齊藤兼介氏をお招きして講演を実施しました。
農業法人での社員としての働き方についての紹介だけでなく、「自分の得意や好き」を農業と掛け合わせるとどんなことが実現できそうか?といった視点から農業を捉えるワークショップも実施。
受講した学生からは「自分のアイディアが実現し、農業に還元・PRできるかもしれない」という感想も挙がり、農業を”働く場”としてだけでなく、自身の強みを活かして関われるフィールドとして捉えるきっかけとなったようです。

また、静内農業高校で実施したセミナーでは、株式会社増田採種場・増田雄紀氏、有限会社トップリバー・永崎亮太氏から「雇用就農」「キャリア」といったキーワードで事例紹介を実施しました。
なぜ農業法人が必要なのか、農業法人の特徴や農業法人があることで地域貢献にもつながっている点などが紹介され、以下のような「雇用就農」のメリットも語られました。

雇用就農のメリット

・未経験者でも安心して成長できる育成環境が整っている

・組織としての労務管理があり、休暇も計画的に取得できる

・繁忙期の波に左右されにくい安定した給与

・スキルや役割に応じた昇給・キャリアアップ制度

一方で、実体験に基づき大変なことや苦労したことなどリアルな現場の声も紹介され、
生徒たちは農業を「夢」や「憧れ」ではなく、具体的な職業として捉える視点を得ることができたようです。

受講した学生からは、
「農業の魅力にまだ気づいていない部分もあった」
「年々平均年齢が上がっているから、将来、自分がその役に立ちたい」
「農業の経験がない社会人が一次産業に関わっていることを知って、自分のできること「強み」を活かすこと、挑戦することが大切だと思った」
「将来的に様々な農家、企業とのつながりが重要であることを感じたので、これから積極的に交流の機会を活かしたい」

といった意見も挙がっています。

また、セミナーの受講前後で、
・将来、地域のために貢献したい
・講義をとおして自分の進路を考えるきっかけになった
・講義で学んだ知識や技術を今後、探求したい

といった意識の変化が発生している学生が多々見受けられました。

中には、体力は重視される?試験はどのような内容?といった、実際に「雇用就農」という選択肢を前向きに検討しようとしている学生も現れています。

こういった取り組みを実施することで、農業を「個人経営中心の産業」から「法人の雇用環境のもとで安定して成長できる産業」として、キャリアの選択肢が広がっていることを伝え続けています。

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未経験の不安を減らす—「YUIME本気の農業インターン」とは


YUIME株式会社では情報の発信だけにとどまらず、さらにその先のアクションにつながる取り組みも進めています。
その一つが「本気の農業インターン」です。

YUIME 本気の農業インターン

「本気の農業インターン」は、求職者をまずYUIMEの社員として採用し、一定期間、農業法人に派遣。その後、双方が合意すれば正社員登用につながる“雇用型インターン”の仕組みです。
働く人にとっては、安定した給与と生活環境のもとで安心して挑戦できる点が強み。未経験からの応募も可能で、すでに現場で活躍している先輩社員も多数在籍しています。

サービスの特徴

①YUIMEの正社員雇用のもと、収入・社会保険を確保しながら優良農業法人で経験を積むことができる

②専任のキャリアアドバイザーが伴走支援(不安・課題の相談、振り返り、次の配属設計)し、雇用就農までの道筋を具体的に描ける

③繁忙期の波に左右されにくい安定した給与

④自社が提携している農業法人との丁寧なマッチングにより、ミスマッチのリスクを低減できる

サービスについての説明会も随時実施しています。
ぜひホームページをチェックしてみてください。

YUIME株式会社では、今後も多彩なサービスを実施しながら一次産業に関わるあらゆる課題解決に取り組んでいきます。
農業を憧れの職業にするため、同社は今後の取り組みにこれからも注目が集まっています。

農業の魅力発信コンソーシアム事業の公式note公開中

農業の魅力発信コンソーシアム事業では、株式会社YUIMEの事例以外にも、全国の高校・大学等でマッチング交流会や特別講義を実施しています。
公式noteでも紹介していますので、ぜひ併せてご覧ください。

公式noteはこちら

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